ОЦЈЕЊИВАЊЕ ДРЖАВНИХ СЛУЖБЕНИКА

Slides:



Advertisements
Сличне презентације
DRŽAVNA ORGANIZACIJA.
Advertisements

PODZAKONSKA AKTA NA OSNOVU ZAKONA O PLANIRANJU PROSTORA I IZGRADNJI OBJEKATA dio 1.
Мале хидроелектране у Републици Српској
Примена новог Закона о финансирању политичких активности
ПОРЕСКЕ ОБАВЕЗЕ ОМЛАДИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЈА ИЗ ОБЛАСТИ ДИРЕКТНИХ ПОРЕЗА
Izrada i sprovođenje planova integriteta u institucijama Crne Gore
IZVOZ VINA U EU DRAGICA SAMARDŽIĆ PRIVREDNA KOMORA VOJVODINE
Profesionalno ocjenjivanje rada sudija
TREND, februar 2019 Sofija Pekić Quarrie
Велики победник тема4 тема5 1 бод 1 бод 1 бод 1 бод 1 бод 2 бода
РАДОЈКА ПОПОВИЋ, дипл.инж.техн.
ЗА ПЕРИОД ЈАНУАР - ЈУН ГОДИНЕ
ДРАГОШ РИСТИЋ, дипл. економиста
ZAKON O POREZU NA DODATU VREDNOST
Kontrola finansiranja političkih subjekata i izbornih kampanja u Srbiji april, Budva, Crna Gora.
KLINIČKI CENTAR VOJVODINE Komisija za unapređenje kvaliteta rada
KLINIČKI CENTAR VOJVODINE Komisija za unapređenje kvaliteta rada
ЧАС ПО МЕРИ ДЕТЕТА 218 К3 П2
О ВРЕДНОВАЊУ КВАЛИТЕТА РАДА УСТАНОВЕ
Regionalna konferencija Almir Beridan
Израда ИНДИВИДУАЛНОГ ОБРАЗОВНОГ ПЛАНА
Nives Kopajtich Škrlec, dipl. iur. Zagreb, 7. ožujka 2019.
-веза наставе и оцењивања двосмерна
”СИНЕРГИЈА” Презентације: Привредно право Банкарски послови, банке и друге финансијеске организације Недеља 8.1.
MENADŽMENT KVALITETA Sistem kvaliteta Prof. dr Igor Todorović.
Primer dobre prakse Realizacije aktivnosti 5
Безбедност на интернету
I. ОСНОВНИ ПОЈМОВИ О ПРЕДУЗЕЋУ, УПРАВЉАЊУ И ИНФОРМАЦИОНИМ ПОТРЕБАМА
Рачуноводство буџетских организација
Еконономска и монетарна унија
Vidljivost i komuniciranje reforme javne uprave
Делија Балош, ВТШСС Нови Сад
PROGRAM RURALNOG RAZVOJA REPUBLIKE HRVATSKE ZA RAZDOBLJE – 2020.
Безбедност на интернету
СТАНДАРДИ КОМПЕТЕНЦИЈА ЗА ПРОФЕСИЈУ НАСТАВНИКА И ЊИХОВОГ ПРОФЕСИОНАЛНОГ РАЗВОЈА Нови Сад, јун СИНДИКАТ.
Шта је портфолио професионалног развоја?
URBANISTIČKO GRAĐEVINSKE PROCEDURE
НОВИ ПОЛОЖАЈ ЈАВНИХ ИЗВРШИТЕЉА У ПОСТУПКУ ИЗВРШЕЊА
Disciplinska i materijalna odgovornost
ОТВОРЕНИ ПОСТУПАК И ЕЛЕКТРОНСКО ИЗВЈЕШТАВАЊЕ
PUTNIČKI PROMET.
Uvod u pravo Evropske unije
Prof. dr Nevena Petrušić Gorica Čolić, MA za prava deteta
Тема. Запошљавање у органима управе у Републици Српској
Увод у објектно оријентисано програмирање
Sistem plata zaposlenih u javnim službama u Srbiji
Značaj objavljivanja finansijskih izvještaja za tržište kapitala
UPRAVLJANJE OSNOVNIM SREDSTVIMA SA POSEBNIM OSVRTOM NA DALEKOVODE
POSLOVI U ŠKOLI U RAZDOBLJU OD DO
Znanstveno-stručni skup Instituta za javnu upravu
Ustavno pravo I Doc.dr. Lejla Balić.
СПОРЕДНИ ПРОИЗВОДИ ЖИВОТИЊСКОГ ПОРЕКЛА
Субјекти привредног права и индувидуализација
ТРАНСПОРТНА ПОЛИТИКА У СВЕТЛУ ЕВРОПСКИХ ИНТЕГРАЦИЈА У СРБИЈИ
Provedba stručno-pedagoškoga nadzora
[Umetnite godinu] školska godina Ime škole Ime nastavnika Razred
Uvod u nauku o državi i pravu
ИЗВРШЕЊЕ БУЏЕТА, МЕСТО И УЛОГА ЛОКАЛНЕ СКУПШТИНЕ
Унапређење локалних финансија
Бесплатна правна помоћ Обука за одлучивање о захтеву за бесплатну правну помоћ .
Izrada plana kapitalnih investicija
Проширена делатност и верификација установа
ПРАЋЕЊЕ И ИЗВЕШТАВАЊЕ О УЧИНКУ ПРОГРАМА
RAZVOJ INDIKATORA DISKRIMINACIJE
POJAM UPRAVNOG PRAVA Prof. dr iur
Права и обавезе ученика
PRAVNA KLINIKA IZ UPRAVNOG PRAVA
PRAVNA KLINIKA IZ UPRAVNOG PRAVA
ПОДРШКА НА ПОКРАЈИНСКОМ И ЛОКАЛНОМ НИВОУ
ЗАЈЕДНИЦА ДЕЛЕГАТА РСС 7. КАМП ЗА РУКОМЕТНЕ ДЕЛЕГАТЕ
Транскрипт презентације:

ОЦЈЕЊИВАЊЕ ДРЖАВНИХ СЛУЖБЕНИКА Александар Радета

ПРАВНИ ОСНОВ Шта је потребно знати ?

Закон о државним службеницима („Сл. Гласник РС“, бр Закон о државним службеницима („Сл.Гласник РС“, бр.118/08,117/11,37/12 и 57/16) . Правилник о поступку оцјењивања и напредовања државних службеника и намјештеника („Сл.Гласник РС “бр. 43/09 и 87/11).

Ко се оцјењује ? - Лица која се оцјењују-оцјењивани -Изузеци од оцјењивања - Дужности лица која се оцјењују

Ко обавља оцјењивање ? - Појам оцјењивача -Дужности оцјењивача -Случај промјене оцјењивача у току периода оцјењивања -Контролор - Руководилац органа управе и комисија

Када се врши оцјењивање? -Циклус оцјењивања -Изузеци од редовног циклуса оцјењивања Шта се оцјењује? -Предмет и критеријуми оцјењивања -Утврђивање радних циљева

Како се врши оцјењивање? -Праћење рада у току цјелокупног периода оцјењивања -Разговор оцјењивача и оцјењеног -Врсте оцјена -Начин утврђивања оцјене -Препоручене квоте за утврђивање највише оцјене о раду Попуњавање образаца и оцјењивање

-Лични подаци и подаци орадном мјесту -Оцјена рада -Коментари на оцјену рада -Постављени радни циљеви у наредном периоду оцјењивања -Предложене теме за обуку и усавршавање у наредном периоду оцјењивања -Потписивање образаца за оцјењивање

-Периодично оцјењивање -Случај одбијања оцјењиваног да учествује у поступку и верификацији поступка -Улога контролора -Рјешење о оцјени рада -Право на жалбу на рјешење о оцјени рада

Које су посљедице оцјењивања? -Напредовање -Правне посљедице негативне оцјене Које су обавезе институција у вези са оцјењивањем ? -Обавезе јединица за вођење кадровске политике -Обавезе Агенције за државну управу

Питања и одговори?! ХВАЛА НА ПАЖЊИ!